# BC劳动裁决：申请EST重新考虑 > 核EST决定日期后三十日及一次申请限制，备重新考虑表、联系表和具体论证，跟进受理、Panel审查和新的处理结果。 --- LLMS 索引： [llms.txt](/llms.txt) --- 不服EST自己的order或decision，可依法申请reconsideration（重新考虑），须 **在该决定日期后30日内** 提出，同一决定只能申请一次。它要说明为何值得重新考虑，不是把已经审过的上诉再重复一次；先保决定号、日期及完整理由，再准备完整申请。[ESA第116条](https://www.bclaws.gov.bc.ca/civix/document/id/complete/statreg/96113_01)、[重新考虑指南](https://www.bcest.bc.ca/recon-form-guide-2026-07-01/) ## 确认对象和自己的时钟 法定申请人是Director或获送达EST决定／命令的人。还只收到Director determination而未有EST结果，走[普通劳动决定上诉](/book/work/employment/bc-employment-appeal/)，不能以重新考虑表绕过初始程序。 同时记录EST决定日期、寄送方法和实际收到日。当前流程说明有按送达日起算的表述，但 **第116(2.1)明文从决定日期计30日** ；依法律较早核期，不自行等收到后再起新三十日。有日期争议或快逾期，立即向EST核，并按需要请求法定延长。[现法116](https://www.bclaws.gov.bc.ca/civix/document/id/complete/statreg/96113_01)、[流程说明及法优先条款](https://www.bcest.bc.ca/recon-info-2026-07-01/) 第109(1)(b)可依法延长重新考虑期间，包括过期后；申请要说明具体原因、要求的新日期和支持证据，是否准许由Panel决定。行政收件、职员补件日期或表中勾延长，不代表法定延长已经获准。[现法109](https://www.bclaws.gov.bc.ca/civix/document/id/complete/statreg/96113_01)、[PD013](https://www.bcest.bc.ca/pd-2026-013-stat-time-ext-2026-07-01/) ## 把具体错误写成独立Submission 备完整EST决定及案件号，列所争段落、所指法律／程序错误或相关新证据、希望确认／更改／取消或交回哪项结果。说明如何满足重新考虑标准，以及为何依Tribunal判决理由值得重开这一问题，不能只写原上诉很不公平。[Submission要求](https://www.bcest.bc.ca/pd-2026-011-recon-sub-2026-07-01/) 原上诉已经给EST的材料，明确指出何时、怎样交过，通常不重复整包；新证据说明内容、关联、何时取得及为何EST原决定前不可得。只提交本次相关材料。Panel可能先判断是否值得重新考虑，不要求进一步陈述便驳回，所以初始理由不能等到“第二次听证”才补。[当前处理流程](https://www.bcest.bc.ca/recon-info-2026-07-01/) ## 填当前六页表和联系表 [Reconsideration Application Form六页](https://www.bcest.bc.ca/recon-app-form-2026-07-01/)不是Submission的替代。按真实栏填写： - 本人与代表姓名、ESA决定类别、决定号和决定日期； - 具体理由，另附论证／证据，并如实说明齐全或欠哪些材料； - 法定截止和实际递交是否在期内；需要时列请求延长的新日期； - 已满足法定开始要求后需更多材料时，才选additional time并列日期； - 必要暂停、限制披露及个人资料遮盖，完整交件清单和签名、正楷姓名、日期；代理签说明关系。 多个EST决定，每个分别备完整主表、[Contact Form](https://www.bcest.bc.ca/contact-form-2026-07-01/)和Submission。联系表名称与主表相符，给当前送件地址和适用代理授权；更换地址／代表立即书面通知。Part C自愿且不向Director及普通对方提供，依[Contact指南](https://www.bcest.bc.ca/contact-form-guide-2026-07-01/)分开存交，不和公开论证打成一包。 主表和论证通常给Director及参与各方看。遮去无关个人资料，限制披露另具体请求；材料原则用英文，译文附翻译人的签署、身份／资格、原语言和准确声明。需要参与便利或实质使用AI形成提交内容，按对应当前指引办理。[遮盖](https://www.bcest.bc.ca/pd-2026-004-redactions-2026-07-01/)、[Rules15—16](https://www.bcest.bc.ca/rules-2026-07-01/)、[参与便利](https://www.bcest.bc.ca/pd-2026-001-accommodation-2026-07-01/)、[AI要求](https://www.bcest.bc.ca/pd-2026-002-use-of-ai-2026-07-01/) ## 向EST交齐，并取得收件和处理通知 按[PD010](https://www.bcest.bc.ca/pd-2026-010-admin-reqs-recons-2026-07-01/)在法定期间内给EST完整主表、Contact、Submission及所求程序措施的理由和证据。email **registrar@bcest.bc.ca** ，fax **604-775-3372** ，邮寄／快递／现场 **650–1066 West Hastings Street, Vancouver BC V6E 3X1** 。按个案EST通知完成其他递交，不把初始上诉的Director副本清单机械复制为本程序的新法定条件。 email写已有案件号、递交者和内容，文件独立附件，清晰完整；不只给链接，不用未经许可的压缩／密码件，音视频先核。EST收到才是file，自己确认真实收件及传送失败。营业为周一至五8:30—16:30、法定假日除外，营业外行政规则视下工作日收到，仍不能改变法定三十日。[完整递交要求](https://www.bcest.bc.ca/pd-2026-003-filing-reqs-2026-07-01/) 无法在线办可用fax、邮寄／快递或现场，临期限核到件而非寄件日期。当前应付费用及方式向EST核，翻译／代理／送件费用另计；不要把原决定付款或先前上诉押款当本次申请费。材料缺失按真实来信改正；未完成法定要求时请求法定延长，已完成后补交才是[additional time](https://www.bcest.bc.ca/pd-2026-014-add-time-req-2026-07-01/)，请求本身不延期。 ## 暂停、Panel审查和最后结果 申请重新考虑或取得processing acknowledgement， **不自动暂停原determination执行** 。表内有suspension选项；需要时明确所求暂停、原决定、紧迫执行情况及适用押款／条件，按[PD015](https://www.bcest.bc.ca/pd-2026-015-suspension-req-2026-07-01/)及EST实际指令核资格和请求。只有真实批准的命令才说明停什么、多久；不把主表沿用appellant字样当已经变回普通上诉。 EST接受处理后一般把申请交Panel，以书面材料审；先判断是否值得重新考虑，可能书面拒绝。进入实体时按具体通知回应Director／对方材料及最终reply，只处理其新事项，不借reply无限增争点。最终可确认、更改、取消EST原决定，或交原Panel／其他Panel处理。[第116条](https://www.bclaws.gov.bc.ca/civix/document/id/complete/statreg/96113_01)、[reply要求](https://www.bcest.bc.ca/pd-2026-012-recon-reply-sub-2026-07-01/) 保存完整新结果、实际获通知日、费用及仍有效的暂停／押款安排。需要履行或收款时跟进[Director执行](/book/work/employment/bc-employment-enforcement/)；法第116同决定一次限制不能因不满新结果反复重交。法院救济另核其资格、时限和程序。完成点是本次申请得到明确处理结果及后续安排，通常处理时间指引不是法定必结案期限。[处理时间指引](https://www.bcest.bc.ca/pd-2026-018-proc-usual-time-2026-07-01/)、[决定时间指引](https://www.bcest.bc.ca/pd-2026-019-dec-usual-time-2026-07-01/) --- 反链： - [劳动关系、公共保障与经济困难](/book/work/employment/) - [BC劳动决定：向EST提出上诉](/book/work/employment/bc-employment-appeal/) - [BC劳动欠款：跟进Director执行和到账](/book/work/employment/bc-employment-enforcement/) - [BC与温哥华：从问题找入口](/docs/regions/bc/)